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Un proceso de selección bueno tiene que incluir:

Algún tipo de evaluación sobre una tarea que se asemeje lo más posible al trabajo real que la persona va a tener que realizar.
Una evaluación de las competencias del candidato para determinar si el perfil de la persona se adecúa a las exigencias del puesto.
Una devolución para cada aquellos candidatos que no continúan en el proceso de selección.

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Vendedor asesor alq venta
ignacio munoz

Aviso publicado: 02-10-2026

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Ramo o actividad:Ecología
Lugar de trabajo:Córdoba
Jerarquía:Junior
Área:Comercial / Ventas
Vacantes:1

Descripción del empleo:

IM INBERTA busca para incorporar
Asesor comercial para venta y alquiler. perfil comercial proact

preferentemente estudiante de corredor inmobiliario, o afines. pero podes ser de otra rama y sentirte en condiciones y con ganas de entrar al rubro, se valoran trato con las personas y buenas relaciones humanas.

Ingreso por comisiones de alquileres y ventas.

buena cartera de productos y clientes.

Enviar CV UNICAMENTE POR MAIL imserviciosinmobiliarios@gmail.com