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Un proceso de selección bueno tiene que incluir:

Algún tipo de evaluación sobre una tarea que se asemeje lo más posible al trabajo real que la persona va a tener que realizar.
Una evaluación de las competencias del candidato para determinar si el perfil de la persona se adecúa a las exigencias del puesto.
Una devolución para cada aquellos candidatos que no continúan en el proceso de selección.

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Repartidor c/vehiculo utilitario grande (trafic, master, etc.)
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Aviso publicado: 18-05-2026

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Ramo o actividad:Comercio
Lugar de trabajo:Córdoba
Jerarquía:
Área:Comercial / Ventas
Vacantes:1

Descripción del empleo:

ENVIAR CV A estaciondulce2024@gmail.com indicando en asunto REPARTIDOR

Para postularte crespondé el cuestionario haciendo click en el siguiente enlace:

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSequMy_2JpbWvWaIs2Yzh1GD9wnDef8_wr5lSKnpM3Mb3SnMw/viewform?usp=dialog