"El entrevistado que busca trabajo y el seleccionador que procura el mejor candidato, es un encuentro de partes que ponen en juego percepciones, intereses y posiciones en el marco de un proceso de comunicación", fue la afirmación inicial para luego desarrollar herramientas negociación colaborativa para aplicar a la entrevista laboral.

Cecilia Giralt, experta en negociación y docente en IES, expuso sobre los pilares de la negociación, los mapas de realidad,
los obstáculos más habituales, la empatía, la preparación y el acuerdo.

Frente a las consultas de los participantes, la profesora señaló que "si bien es cierto que la posición relativa de poder es diferente entre los actores en el esquema de relación laboral de dependencia, no menos importante es darse cuenta en la importancia que tiene darse cuenta de lo definitivo que pueden ser algunos detalles en la evolución de la entrevista y del proceso de selección" y expresó "es valioso prepararse para una entrevista que casi siempre se plantea como una sola oportunidad".

Esta nueva propuesta de Empleos Clasificados La Voz y el Colegio Universitario IES contó nuevamente con un importante número de asistentes y también fue seguido por un número similar de navegantes online a través del servicio ustream.

El Ciclo tendrá continuidad en agosto con testimonios de egresados de IES con el título "Tu propia empresa como opción para la inserción laboral", y en el mes de setiembre con la presentación de la experiencia de Telecom sobre la "Conciliación de la vida laboral y familiar".