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Un proceso de selección bueno tiene que incluir:
  • Algún tipo de evaluación sobre una tarea que se asemeje lo más posible al trabajo real que la persona va a tener que realizar.
  • Una evaluación de las competencias del candidato para determinar si el perfil de la persona se adecúa a las exigencias del puesto.
  • Una devolución para cada aquellos candidatos que no continúan en el proceso de selección.

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Aviso

TÉcnico torrista

Aviso publicado: 30-09-2017

Descripción del empleo:

Nos encontramos en la búsqueda de Técnicos Torristas con experiencia de más de 1 año en trabajos de altura (en torres de más de 20 mts), despliegue de red 2G, 3G y LTE, instalación BTS, adecuación y modernización, puesta en marcha e integración.

La zona de trabajo es Cordoba y ALEDAÑOS por lo que se solicita disponibilidad de movilización permanente de lunes a viernes (excluyente).

Se requiere además licencia de conducir (excluyente) y se valorará experiencia específica en el rubro. Es EXCLUYENTE residir en la Ciudad de Cordoba. Edad: 25 / 40 años. La empresa ofrece relación de dependencia, sueldo básico, plus por trabajo en altura y viáticos.               Los interesados enviar CV actualizado sin omitir expectativas de salario (EXCLUYENTE) a busquedas@ngsoluciones.com Asunto: TORRISTA MEDI

 

Requisitos del empleo:

  • Edad: Desde 25 hasta 40
  • Lugar de residencia:Córdoba
  • Remuneración:
  • Disponibilidad:Full-time
  • Idiomas:
  • Sexo:Masculino
  • Aviso publicado: 30-09-2017    l
  • N° de aviso: 1994096    l
  • Vacantes: 1    l
  • Visitas: 241
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