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Un proceso de selección bueno tiene que incluir:
  • Algún tipo de evaluación sobre una tarea que se asemeje lo más posible al trabajo real que la persona va a tener que realizar.
  • Una evaluación de las competencias del candidato para determinar si el perfil de la persona se adecúa a las exigencias del puesto.
  • Una devolución para cada aquellos candidatos que no continúan en el proceso de selección.

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Aviso

Asistente de playa

Aviso publicado: 22-07-2017

Descripción del empleo:

IMPORTANTE CENTRO DE AUTO LAVADO, REQUIERE:

ASISTENTE DE PLAYA, PARA REALIZAR TAREAS DE: ASESORAMIENTO TECNICO, GESTION ADMINISTRATIVA Y VENTAS.

¡!!! PUESTO IDEAL PARA ESTUDIANTE UNIVERSITARIO!!!!

 

EL PUESTO CONVOCA A:

-       JOVENES AMBOS SEXOS, ENTRE 20 Y 23 AÑOS (EXCLUYENTE).

-       RECIDENCIA EN “ZONA ALBERDI” (EXCLUYENTE).

-       CON SECUNDARIO COMPLETO Y REFERENCIAS PERSONALES (EXCLUYENTE).

-       CON EXCELENTE PRECENCIA Y GUSTO POR COMUNICARCE (EXCLUYENTE).

-       SE VALORARA EXPERIENCIA LABORAL PREVIA.-

 

SE OFRECE:

-          1/2 JORNADA DE TRABAJO

-          REMUNERACION ACORDE A RESPONSABILIDAD

-          OBRA SOCIAL Y APORTES PATRONALES

-          CAPACITACION A CARGO DE LA EMPRESA

-          EXCELENTE AMBIENTE DE TRABAJO!!!!

 

“SIGNIFICADO DE EXCLUYENTE”: SE DESCARTARAN AUTOMATICAMENTE LAS CURRICULAS QUE NO CUMPLAN CON CUALQUIERA DE LOS REQUISITOS SOLICITADOS.

 

Requisitos del empleo:

  • Edad: Desde 20 hasta 23
  • Lugar de residencia:Córdoba
  • Remuneración:
  • Disponibilidad:Part-time
  • Idiomas:
  • Sexo:Indistinto
  • Aviso publicado: 22-07-2017    l
  • N° de aviso: 1971597    l
  • Vacantes: 1    l
  • Visitas: 1997
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